С приходом Цифры на рынке труда происходят изменения. Какие кадры будут востребованы в цифровом мире? В каких специалистах нуждается цифровая экономика? Какие проблемы возникают при их подготовке?
В интернете много прогнозов о том, какие профессии будут востребованы в будущем, какие исчезнут. Ка кие-то прогнозы оправдываются, другие попадают пальцем в небо.
Говорить о конкретных профессиях не будем. Во-первых, это зависит от региональной специфики, от специализации страны в мировом разделении труда. Во-вторых, обзор сложно вписать в небольшой объем нашего сюжета. Остановимся на четырех сферах трудовой деятельности, важных для цифрового мира.
Предприниматели. Предпринимательская инициатива в цифровом мире — ценный ресурс и важное конкурентное преимущество любой страны. Слово стартап слышали все. Это структура, которая создана для проверки новой бизнес-идеи. Страны соревнуются в создании для стартапов благоприятной среды финансирования, консультирования, сопровождения.
Успешные стартапы трансформируются в успешно развивающиеся компании. Таких стартапов немного, большинство доказать свою финансовую самостоятельность не могут. Заканчиваются инвестиции — стартап умирает. Но люди, которые стояли во главе стартапа, получают уникальный опыт — опыт инновационного предпринимательства.
После первого провала одни пробуют снова, надеясь в итоге вырастить единорога. Так сегодня называют стартапы, которые стали стоить больше миллиарда долларов. Другим нравится жить от инвестиций к инвестициям. Третьи, набравшись опыта, уходят высокооплачиваемыми работниками в крупные организации. Сегодня в вакансии включают опыт работы в стартапах. Он предполагает нацеленность на результат, умение работать в команде, понимание проектных подходов. Выделим две проблемы с развитием предпринимательства.
...